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統合型LMS(学習管理システム)CAREERSHIP®

統合型LMS(学習管理システム)CAREERSHIP®

「LMSを導入したが、うまく機能していない」
そんな悩みを持つ多くの企業に選ばれています

「製品資料」や「各業界ごとの課題と解決方法をまとめた事例集」は、こちらからダウンロードしていただけます。

eラーニング、研修管理、スキル評価…
人材育成の全てを、これひとつで。

働き方改革や人材確保の難しさから、生産性向上の必要性が叫ばれる今、
すべての企業において、「人材育成」の重要度がかつてなく高まっています。
大企業のみならず中小企業においても、多くの企業でLMS(学習管理システム)の導入が進んでいますが、
残念ながら、LMSが十分に機能していないという悩みを持つ企業がとても多いのが実情です。
  (※LMSについて詳しく知りたい方はコラム「LMSとは」をご覧ください)

ご担当者からよく聞くお悩み

より柔軟に。より奥深く。より簡単に。

上場企業売上TOP100社の47%が導入した統合型システム。
コストダウンも、効率アップも、これひとつで。

他社製品からのリプレイスが多いCAREERSHIP®は、LMSを導入している企業の担当者がぶつかる壁を解決すべく、3つの特徴をコアパフォーマンスとして開発に注力しています。

「10名の教育担当者全員が、
管理業務から完全に開放されました」

CASE 1:大日本住友製薬株式会社

課題
部門ごとに異なるシステムを採用しており運用コストやユーザーの負担が大きかった
成果
①LMSを統合し、システム管理者が10人月⇒0に
②グループ会社を含めた教育基盤ができ、学習者・管理者の利便性が向上

石坪様:

現在、大日本住友製薬の関係子会社7 社のうち、5 社で「CAREERSHIP®」を活用しています。各子会社でそれぞれLMS を契約するとコストも手間も大変です。それを我々の部門からサービス提供できているので、グループ全体としてのコスト削減にも貢献できています。

大日本住友製薬株式会社様の成功事例を詳しく見る

「単なる“学びの場”を超えて、
“キャリアを作っていく場”に」

CASE 2:アサヒビール株式会社

課題
クローズドかつ柔軟性のないシステムで戦略的な人財開発を実現できない
成果
①eラーニングの利用率が12倍に増加
②「キャリアマップ機能」でキャリアの可視化を実現
③「スキル管理機能」で社員のスキルをリアルタイムに把握

村瀬様:

「なぜ学ぶのか?」それは、社員が自分自身の成長のために、より自分らしいキャリアを形成するために主体的に学ぶものだと思っています。大きな方向性としては、このようなキャリア意識をさまざまな職種・さまざまな立場の社員が持てるように「Career Palette(=CAREERSHIP)」を拡充していきたいと思っています。

アサヒビール株式会社様の成功事例を詳しく見る

「既存システムとの連携もスムーズで、
汎用性・互換性のあるシステムだと感じました。」

CASE 3:TDK株式会社

課題
ユーザデータのタイムリーな更新やシングルサインオン(SSO)ができず、運用に工数がかかっていた
成果
①ユーザデータの自動更新やSSOを実現し、管理工数を大幅に削減
②eラーニングがきちんと機能するようになり、全国の社員が短期間に受講できるように
③教材作成も自社で可能になり、外注コストも削減

佐藤様:

コストだけを考えると、確かにもっと安いところもありました。ただ、安価なものは我々の労力が下がっていく気がしなかった。我々や部門担当者の工数が下がらなければ、課題の解決にはならないので、わざわざシステムを置き換える意味はありません。

TDK株式会社様の成功事例を詳しく見る

大企業の人財開発ニーズに応える、
CAREERSHIP®の多彩な機能

eラーニング、研修管理、スキル管理など、CAREERSHIPは必要に応じて機能を組み合わせることで、貴社が求める最適なシステムになります。

基本機能

eラーニング

eラーニング

集合研修管理

集合研修管理

アンケート/レポート配信

アンケート/レポート配信

コース管理

コース管理

コレクション管理

コレクション管理

スキル管理

スキル管理

キャリアカルテ

キャリアカルテ

ルーム(社内SNS)

ルーム(社内SNS)

運用・マスタ管理

運用・マスタ管理

ポイント管理

ポイント管理

コミュニケーション管理

コミュニケーション管理
オプション

eStudio(教材作成)

eStudio(教材作成)

ナレーション自動作成

ナレーション自動作成

動画ストリーミング配信

動画ストリーミング配信

データ保管

データ保管

システム連携

システム連携
カスタマイズ

BIサービス

BIサービス

受託開発

受託開発
  • eラーニング
    いつでも、どこでも、
    シンプルに学習。シンプルに管理。

    eラーニングの配信システムとして、シンプルで使いやすいインターフェースに加え、様々な仕様の教材コンテンツを自由度高く配信できるなど、運用を自動化/効率化する多彩な機能が実装されています。>>詳しくはコチラ

    eラーニング教材(コンテンツ)一覧

    eラーニングとは

  • 集合研修管理
    これからは、
    オートメーションとデータ管理。

    集合研修の各業務(案内、申込、承認、成績登録、フィードバック等)を効率的に管理するための、きめ細やかな機能が多数実装されています。また、受講履歴を一元管理でき、タレントマネジメントにもつなげることができます。>>詳しくはコチラ

  • アンケート/レポート配信
    学習の効果を高め、成果を見える化。

    研修の前後に、多様な形式(選択式や記述式など)のアンケートを作成・配信したり、レポートの提出管理ができます。また、フィードバックや再提出といったコミュニケーションも可能なので、研修の振り返りや効果測定に活用できます。>>詳しくはコチラ

  • コース管理
    「ブレンディッド・ラーニング」も、
    「反転授業」も、思いのまま。

    修了・合格の条件を設定したうえで、eラーニング、集合研修、アンケートなどを一つの研修プログラム(コース)としてまとめて配信・管理できるため、体系的なコースや選択型のコースの設計が可能です。>>詳しくはコチラ

    ブレンディッド・ラーニングとは 研修とeラーニングのうまい組合せ方

    反転授業で研修効果と学習意欲アップ eラーニング活用事例をご紹介

  • コレクション管理
    きめこまやかな管理のために、
    ありそうでなかった機能。

    複数回ある研修や、スタイルの異なる研修(集合研修、eラーニング等)を一つのまとまりとして管理することができ、そのうちの一つを受講させるなどの運用が可能です。

  • スキル管理
    「強み」も「弱み」も明らかに。

    職種別、職能別など様々な視点で学習すべきスキルを体系化し、習得状況や評価を一元管理することで戦略的なタレントマネジメントや人材育成を可能にします。>>詳しくはコチラ

  • キャリアカルテ
    学習履歴まで含んだ、
    全てのキャリアを一元管理。

    職歴・資格・研修履歴など、キャリアに関わる情報を一元管理でき、検索やデータ出力も容易なので、フィードバックや評価などのシーンで活用できます。>>詳しくはコチラ

  • ルーム(社内SNS)
    ソーシャルラーニングで、
    個人のナレッジを組織に還元。

    限られたメンバーだけが閲覧・投稿できる社内SNSを展開することができます。研修後のディスカッションやノウハウの共有等をスピーディーに行うことができます。>>詳しくはコチラ

    ソーシャルラーニングとは 個人の成長とナレッジの共有化を実現する新手法

    ナレッジマネジメントとは 働き方改革にも役立つ知識の共有手法を紹介

  • 運用・マスタ管理
    複雑な組織構造も権限設定も、
    LMS上に完全再現。

    教材、集合研修、アンケート・レポートなど、「誰に・いつ・何を」配信し、「誰が・どう」管理するか。LMSで人材育成の施策を展開していくうえで、最も重要な「配信・権限」を管理するための様々な要素を自由度高く設定することができます。

  • ポイント管理
    カフェテリアプランもお好みで。

    受講者にポイントを付与し、そのポイントを使用して希望する教材の受講を可能にすることでカフェテリアプランの運用が可能です。

  • コミュニケーション管理
    個別のメッセージを簡単に配信。

    トップページに掲載される、既読・未読管理が可能なメッセージの配信や、メールの送信などが可能な機能です。個人向けにも全体向けにも配信可能です。

  • eStudio(教材作成)
    ※近日リリース予定
    eラーニングを、簡単に内製。

    汎用教材では補えない自社特有のノウハウを教育したい場合、パワーポイントのマニュアルや、動画素材を簡単にeラーニング化し、配信することができます。より発展的に教材制作を行いたい場合は、高機能なインストール版教材作成ツール「教材コーチ君」もご提供可能です。

  • ナレーション自動作成(AITalk®)
    ※近日リリース予定
    教材内製の強いミカタ。

    「eStudio」で作成した教材に音声を合成し、ナレーションを入れることができます。AITalk®は、従来の機械音ではなく、人の声で合成する技術を採用し、また、音声辞書で自社固有の単語のアクセントなども登録できるため、より人間らしく自然な音声で自由に音声合成をすることが可能です。

  • 動画ストリーミング配信
    講義型の研修も、マニュアルも、
    すべて動画で共有。

    動画単体での登録・配信はもちろん、倍速再生機能やシークバーを無効化する不正防止機能、進捗を確認できる証跡機能など、さまざまな利用シーンに合わせた設定が可能です。教材作成ツール「教材コーチ君」を使えば、動画の編集も可能です。>>詳しくはコチラ

  • データ保管
    容量を気にせず、最適な学習を。

    近年、LMSで動画を配信する企業が多くなっていますが、搭載できるデータ容量に上限があっては、自由な教育施策の妨げになりかねません。CAREERSHIPでは、基本容量を超過する場合でもオプションによって容量の拡張が可能です。

  • システム連携
    低コストで、最高の利便性を提供。

    人事データとの自動連係やシングルサインオン(SSO)など、管理工数の削減や利便性の向上につながる他システムとの連携について、開発無しで安価に実装可能な汎用プログラムをご用意しています。

  • BIサービス
    データが見えれば、人財開発が見える。

    蓄積されたデータを分析・レポートするBIツールを、個別に開発・提供が可能です。

  • 受託開発
    必要に応じて、独自のカスタマイズも。

    CAREERSHIPは、バージョンアップを毎月、機能追加を伴うバージョンアップを年4回行っており、利便性や機能性を継続的に向上させておりますが、標準機能の拡張などのニーズに対しても自社の開発チームにて設計・開発が可能です。

業界屈指の高水準な基本性能

CAREERSHIP®は、その高水準な性能で最適な学習環境を提供し、また、社内インフラとしても安心して採用いただける安定性を確保しております。

使いやすいインターフェース

導入から本格運用までを短時間で実現できるほど、論理性・柔軟性に優れた操作性。

多言語対応

日・英・中(簡・繁)の四言語に対応し、グローバル展開を推進。

マルチデバイス対応

レスポンシブデザインでスマホやタブレットに対応。

高度なセキュリティ対応

大手金融機関がクラウドで利用するセキュアなシステム環境を提供。

安定したサービス稼働

定時メンテナンスを除くシステム稼働率99.99%以上を維持。

柔軟な配信・権限管理

複雑な組織構造においてもコンテンツの配信先や管理者等を自由自在に設定可能。

「理想的」をあたりまえに

「こんなサービスがあるといいな」「こういうことはできるかな」そんな願いを、基本サポートで叶えます。

  • 1,400社の運用実績を持つ
    サポートチーム

    セットアップオプションや導入コンサルティング等の「導入支援サービス」に加え、BPO(運用代行)などの「運営支援サービス」も充実し、導入いただいたお客様のパートナーとして徹底的に寄り添います。

  • システムも常に進化を
    年4回のバージョンアップ

    CAREERSHIP®は、バージョンアップを毎月、機能追加を伴うバージョンアップを年4回行っており、利便性や機能性を継続的に向上させております。

  • グローバルな展開も
    日・英・中(簡・繁)の四言語対応/中国でのローカル対応

    四言語に対応しているため、外国人の社員にもお使いいただけます。
    また、ライトワークスは中国に現地法人を持つため、中国でのコンテンツ配信もスムーズに行うことができます。

 

実際の画面で、スタッフが
詳しい機能や操作方法をご説明します

※オンライン上で画面を共有しながらデモをさせていただきます。

お電話でのお問い合わせは

03-5213-7370
(平日10:00〜16:00)

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