企業により課題が異なりますのでメリットは様々ですが、一般的にはLMSを導入するメリットは以下のとおりです。
◆対象者別のメリット
・受講者：自分が受けられるeラーニングや集合研修が分かり、eラーニングをいつでも、どこでも、何度でも受講できる
・所属長：自身の学習だけでなく、部下の受講状況や過去の受講履歴を簡単に確認できる
・教育管理者：様々な教育運用を効率化でき、受講履歴の一元化ができる。また、そのデータをタレントマネジメントに活かせる
>>ライトワークスの統合型LMS「CAREERSHIP」について詳しく見る
学習管理システム（LMS）についての概要、導入のメリット、機能や選定のポイントなどは以下の記事で詳しく紹介しています。
