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ライトワークスのLMS(CAREERSHIP)は、複雑な組織構造にも対応できますか?

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CAREERSHIPの大きな特徴として、組織や役職、権限、兼務対応などについて、かなり柔軟な設定が可能なため、大規模な組織であったとしても、現実の組織情報をほぼそのままLMS内に再現することができると考えていただいて問題ありません。
そのうえで、eラーニングや集合研修などについて、「誰に・いつ・何を」配信するかも自由な設定が可能です。

ライトワークスの統合型LMS「CAREERSHIP」の詳細を知りたい方はコチラをご覧ください。

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