「新規導入」の一覧

2022.05.19 新規導入
京王電鉄が社員2,500人を対象とした学習プラットフォームとして「CAREERSHIP®」を導入
2022.03.24 新規導入
トヨタグループの愛知製鋼株式会社が「自律型人材の育成」を目指してCAREERSHIP®を導入
2022.01.19 新規導入
日清紡ホールディングスが人財開発におけるWEBとリアルの融合を加速するために「CAREERSHIP®」を導入
2021.12.14 新規導入
三井不動産商業マネジメント株式会社が全社員の学習プラットフォームとして「CAREERSHIP®」を導入
2021.12.07 新規導入
株式会社イトーヨーカ堂が従業員の学習プラットフォームとして「CAREERSHIP®」を導入
2021.11.04 新規導入
富士薬品グループが社員向けの学習プラットフォームとして「CAREERSHIP®」を導入
2021.10.20 新規導入
大東建託グループの株式会社ガスパルが全社員の学習プラットフォームとして「CAREERSHIP®」を導入
2021.07.15 新規導入
あいおいニッセイ同和損保が全社員約16,000名の学習プラットフォームとして「CAREERSHIP®」を導入
2021.06.15 新規導入
ENEOSウイングが全従業員3,000名の学習プラットフォームとして「CAREERSHIP®」を導入
2021.05.17 新規導入
オークマ株式会社がユーザー向けトレーニングスクールを一部eラーニング化
2021.03.25 新規導入
塩野義製薬株式会社がシオノギグループ全従業員向けの学習管理プラットフォームとしてCAREERSHIP®を導入
2021.03.01 新規導入
株式会社リョーサンが中華圏子会社の全役職者向けに「CAREERSHIP®」を用いてコンプライアンスのeラーニングを配信
2020.07.20 新規導入
城南信用金庫が「CAREERSHIP®」を導入 ~効率的な学習管理により全役職員2,100名のスキル向上を強化~